Ele não está chegando. Está sendo construído todo dia, por decisões que alguém toma.
Mapeamos e codificamos 309 sinais para entender que futuros já estão tomando forma, quais seguem em aberto e o que ainda pode ser transformado.
Não queremos prever o futuro. Queremos ampliar nossa capacidade de intervir nele.
Porque futuros do trabalho são plurais. E nenhum é inevitável.
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